O governador de Minas Gerais, Romeu Zema, sanciona nesta quinta-feira (27) o reajuste de 4,62% nos salários dos servidores estaduais. Segundo o governo, a recomposição será aplicada na folha de pagamento de junho, a ser paga no quinto dia útil de julho.
Cerca de 625 mil servidores da administração direta, indireta, incluindo inativos, serão beneficiados, gerando um incremento anual de aproximadamente R$ 2,5 bilhões. Com isso, o valor mensal da folha de pagamento do Executivo alcançará R$ 4,49 bilhões.
A recomposição salarial também será paga retroativamente a partir de 1º de janeiro de 2024. Os valores retroativos serão depositados de agosto a dezembro, seguindo o cronograma: janeiro em agosto, fevereiro em setembro, março em outubro, abril em novembro e maio em dezembro, totalizando R$ 975,39 milhões.
A categoria, no entanto, contesta os pagamentos escalonados. O Sindicato Único dos Trabalhadores em Educação de Minas Gerais (Sind-UTE) informou, nesta quarta (26), que apresentou requerimento ao governo para que os valores retroativos sejam pagos de forma integral, em parcela única, no próximo mês.
“Essa escala de pagamento consegue ser tão absurda quanto o próprio índice do reajuste, frente às dívidas do governo com a Educação”, divulgou o sindicato.
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Ainda de acordo com o SindUTE, a reivindicação será levada à reunião de negociação prevista para 2 de julho, com a expectativa de que a Secretaria de Estado de Educação (SEE) possa apresentar uma nova proposta de pagamento dos valores.
Projeto de reajuste aos servidores estaduais previa 3,62%
O projeto de lei inicial apresentado pelo Executivo Estadual previa uma recomposição salarial de 3,62%. No entanto, uma emenda enviada à Assembleia Legislativa de Minas Gerais (ALMG), em 4 de junho, aumentou o reajuste para 4,62%, correspondente à inflação medida pelo Índice Nacional de Preços ao Consumidor Amplo (IPCA). Esse aumento representou um impacto adicional de R$ 570 milhões anuais na folha de pagamento.
A secretária de Estado de Planejamento e Gestão (Seplag-MG), Camila Neves, destacou a importância do reajuste, afirmando que é um reconhecimento do trabalho dos servidores públicos e um esforço para valorizar o funcionalismo mineiro, apesar das limitações fiscais do Estado.
“O nosso objetivo é valorizar cada vez mais o funcionalismo mineiro, atuando para superar as limitações fiscais e orçamentárias que estamos vivenciando atualmente no Estado e promovendo as melhorias que são possíveis nesse cenário”, complementa a secretária.
